Sello del Corporativo Jurídico Martínez & Asociados: San Miguel Arcángel

Corporativo Jurídico
Martínez & Asociados

Iustitia et Veritas

Litigio y asesoría jurídica en las materias administrativa, de amparo, familiar, civil, corporativa, mercantil, agraria y fiscal. Sede en la Zona Metropolitana de Guadalajara. Los servicios se prestan única y exclusivamente dentro del Estado de Jalisco.

Administrativa · Amparo · Familiar · Civil · Corporativa · Mercantil · Agraria · Fiscal

I

El despacho

Una firma de litigio que conjuga tres competencias que rara vez concurren en un mismo titular: el conocimiento del aula, el de la estructura gremial y el del derecho aplicable.

El Corporativo Jurídico Martínez & Asociados presta servicios de asesoría, gestión y representación ante autoridades administrativas y tribunales del fuero común y federal. La firma opera bajo el principio de obligación de medios y no de resultados, comprometiendo el mejor esfuerzo técnico y profesional conforme a la ética que rige el ejercicio de la abogacía.

El titular, Profr. y Lic. Juan Manuel Martínez Aguirre, acredita treinta y siete años de servicio en educación básica, quince años de representación en la estructura gremial del magisterio y habilitación jurídica profesional como abogado postulante.

Credenciales del titular

  • Licenciado en Educación Primaria y Licenciado en Educación Secundaria con especialidad en Matemáticas.
  • Treinta y siete años de servicio en educación básica.
  • Dirigencia en la Sección 16 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (2005–2020).
  • Diplomado en el Código Nacional de Procedimientos Civiles y Familiares.
  • Maestrante en Derecho Procesal Civil, Familiar y Mercantil.
  • Abogado postulante en materia administrativa, de amparo, civil, familiar, mercantil, corporativa, agraria y fiscal.
II

Áreas de práctica

Ocho materias, cada una con su propio régimen procesal, sus plazos y su tribunal competente. Se indica el fundamento normativo que rige cada una.

Administrativa

Defensa frente a actos y resoluciones de autoridad, y frente al procedimiento administrativo sancionador.

  • Nulidad de actos y resoluciones administrativas
  • Procedimientos de responsabilidad administrativa de servidores públicos
  • Actas administrativas y procedimientos disciplinarios
  • Recursos administrativos de revisión e inconformidad
  • Licencias, permisos, concesiones y visitas de verificación

FundamentoArtículos 14, 16 y 109 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos; Ley Federal de Procedimiento Administrativo; Ley Federal de Procedimiento Contencioso Administrativo; Ley General de Responsabilidades Administrativas; Ley del Procedimiento Administrativo del Estado de Jalisco y sus Municipios; Ley de Justicia Administrativa del Estado de Jalisco.

Amparo

Control constitucional de los actos de autoridad, en sus dos vías, incluida la suspensión del acto reclamado.

  • Amparo indirecto contra actos de autoridad y normas generales
  • Amparo directo contra sentencias, laudos y resoluciones definitivas
  • Suspensión provisional y definitiva
  • Recursos de revisión, queja y reclamación
  • Incidentes y cumplimiento de ejecutorias

FundamentoArtículos 1.º, 103 y 107 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos; Ley de Amparo reglamentaria de los artículos 103 y 107 constitucionales; Ley Orgánica del Poder Judicial de la Federación; criterios obligatorios de la Suprema Corte de Justicia de la Nación.

Familiar

Asuntos del estado civil y de las relaciones de familia, bajo el principio del interés superior de la niñez.

  • Divorcio y liquidación de la sociedad legal
  • Alimentos: fijación, aumento, reducción y aseguramiento
  • Guarda y custodia, convivencia y patria potestad
  • Reconocimiento, desconocimiento e investigación de paternidad
  • Medidas de protección en casos de violencia familiar
  • Sucesiones testamentarias e intestamentarias

FundamentoArtículos 1.º y 4.º de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos; Convención sobre los Derechos del Niño; Convención Americana sobre Derechos Humanos; Código Nacional de Procedimientos Civiles y Familiares; Código Civil del Estado de Jalisco; Ley General de los Derechos de Niñas, Niños y Adolescentes.

Civil

Controversias sobre obligaciones, contratos, propiedad y responsabilidad patrimonial entre particulares.

  • Cumplimiento, rescisión y nulidad de contratos
  • Arrendamiento: rescisión y desocupación
  • Prescripción positiva y acciones reales
  • Responsabilidad civil objetiva y subjetiva
  • Otorgamiento y firma de escritura

FundamentoCódigo Civil del Estado de Jalisco; Código Nacional de Procedimientos Civiles y Familiares; Código Civil Federal en lo aplicable; Ley del Registro Público de la Propiedad del Estado de Jalisco.

Corporativa

Constitución, gobierno y cumplimiento normativo de personas morales, así como su defensa.

  • Constitución de sociedades mercantiles y civiles
  • Asambleas, actas, libros corporativos y reformas estatutarias
  • Nulidad e impugnación de acuerdos de asamblea
  • Contratos mercantiles y convenios entre socios
  • Cumplimiento en materia de prevención de operaciones con recursos de procedencia ilícita

FundamentoCódigo de Comercio; Ley General de Sociedades Mercantiles; Ley General de Sociedades Cooperativas; Código Civil del Estado de Jalisco; Ley Federal para la Prevención e Identificación de Operaciones con Recursos de Procedencia Ilícita.

Mercantil

Cobro de créditos, títulos de crédito y controversias derivadas de actos de comercio.

  • Juicio ejecutivo mercantil
  • Juicio oral mercantil
  • Acciones cambiarias sobre pagarés, letras y cheques
  • Ejecución de garantías y prenda sin transmisión de posesión
  • Juicio ejecutivo mercantil oral

FundamentoArtículo 73, fracción X, de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos; Código de Comercio, Libro Quinto; Ley General de Títulos y Operaciones de Crédito; Ley de Concursos Mercantiles.

Agraria

Derechos sobre tierras ejidales y comunales, y conflictos ante los tribunales agrarios.

  • Juicio agrario ante Tribunales Unitarios Agrarios
  • Sucesión de derechos agrarios y lista de sucesores
  • Nulidad de asambleas y de actos de órganos ejidales
  • Conflictos por límites y por posesión de parcelas
  • Reconocimiento de calidad de ejidatario, avecindado o posesionario

FundamentoArtículo 27 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos; Ley Agraria; Ley Orgánica de los Tribunales Agrarios; Reglamento Interior del Registro Agrario Nacional.

Fiscal

Defensa del contribuyente frente a determinaciones, requerimientos y actos de cobro de las autoridades fiscales.

  • Recurso de revocación ante la autoridad fiscal
  • Juicio contencioso administrativo ante el Tribunal Federal de Justicia Administrativa
  • Defensa frente al procedimiento administrativo de ejecución y al embargo
  • Devoluciones, compensaciones y solicitudes de condonación
  • Régimen fiscal de personas físicas y morales, y cumplimiento de obligaciones

FundamentoArtículo 31, fracción IV, de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos; Código Fiscal de la Federación; Ley Federal de Procedimiento Contencioso Administrativo; Ley Federal de los Derechos del Contribuyente; Ley del Impuesto sobre la Renta y Ley del Impuesto al Valor Agregado.

III

La representación jurídica: qué comprende y qué no

Representar a una persona no es prometerle un resultado. Es asumir un deber técnico, sujeto a plazos fatales, a un mandato expreso y al secreto profesional. Estas son las características que rigen la relación entre el despacho y quien lo contrata.

I

Consulta y estudio del asunto

Se examinan los hechos, la documentación y la etapa procesal en que se encuentra el asunto. De ese estudio resulta un dictamen de viabilidad: qué acción o recurso procede, ante qué autoridad, dentro de qué plazo y con qué pruebas. El despacho se reserva la facultad de valorar la procedencia y viabilidad jurídica de cada gestión.

II

Otorgamiento del mandato

La representación requiere un acto formal de apoderamiento: carta poder simple ratificada, designación de autorizados en los términos de la ley procesal aplicable, o poder notarial general para pleitos y cobranzas cuando la naturaleza del asunto lo exige. Sin ese acto no hay legitimación para comparecer en nombre del interesado.

III

Obligación de medios, no de resultados

El abogado se obliga a desplegar la técnica, la diligencia y el cuidado profesional exigibles; no a garantizar el sentido de la sentencia o de la resolución. Toda oferta de resultado garantizado es contraria a la ética que rige el ejercicio de la abogacía. La firma no formula promesa alguna sobre el desenlace de un asunto concreto.

IV

Deber de información y veracidad del cliente

El representado se obliga a entregar de forma oportuna, completa y veraz toda la información y documentación que le sea solicitada. Cuando la información se omite, se falsea o se entrega extemporáneamente, no existe responsabilidad para el despacho por las consecuencias procesales que de ello deriven.

V

Secreto profesional y protección de datos

Toda la información que el cliente proporciona queda amparada por el secreto profesional y por el deber de confidencialidad. El tratamiento de los datos personales se sujeta a la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares y al aviso de privacidad que se pone a disposición del titular.

VI

Honorarios y gastos: son cosas distintas

Los honorarios retribuyen el trabajo profesional. Los gastos y erogaciones —copias certificadas, traslados, notificaciones del actuario, peritajes, edictos, fianzas, viáticos— son desembolsos necesarios para la tramitación y corren por cuenta del representado, se comprueban con recibo y no constituyen honorarios. La confusión entre ambos conceptos es la primera fuente de conflicto entre abogado y cliente; aquí se pactan por separado y por escrito.

VII

Plazos procesales y preclusión

El derecho procesal mexicano opera con plazos fatales: vencido el término sin ejercer la acción o interponer el recurso, el derecho precluye y no se recupera. Por esa razón la oportunidad de la consulta pesa tanto como su contenido, y por esa razón la falta de provisión oportuna de gastos indispensables suspende la gestión correspondiente.

VIII

Conflicto de interés, terminación y sustitución

El despacho se abstiene de asumir asuntos en que exista conflicto de interés. La relación puede terminar por voluntad de cualquiera de las partes; en tal caso se entrega el expediente, se informa el estado procesal y se promueve la sustitución o renuncia ante la autoridad que conozca del asunto, a fin de no dejar indefenso al representado.

Ámbito territorial. Todos los servicios ofrecidos en este sitio —la representación jurídica en las ocho materias, el programa Blindaje Laboral y el Programa Integral de Formación— se prestan única y exclusivamente dentro del Estado de Jalisco. El despacho no ofrece cobertura en otras entidades federativas.

Sobre la información de este sitio. El contenido aquí publicado es de carácter informativo y no constituye asesoría jurídica sobre un caso concreto ni crea relación abogado-cliente. Cada asunto exige el estudio de sus propias constancias. La normatividad citada debe cotejarse en su texto vigente en el Diario Oficial de la Federación o en el Periódico Oficial «El Estado de Jalisco».

IV

Programa «Blindaje Laboral»

Asesoría jurídica continua y representación legal para el trabajador de la educación, bajo el esquema de suscripción mensual, en las eventualidades derivadas directamente de su función educativa.

Suscripción mensual · Blindaje Laboral

Contrato de prestación de servicios jurídicos en modalidad de suscripción
$300.00
M.N. al mes

Qué comprende

  • Asesoría jurídica continua sobre la función educativa del suscriptor.
  • Representación en materia administrativa: actas administrativas, procedimientos disciplinarios y sancionadores, recursos ante el funcionario superior y ante la autoridad educativa.
  • Representación en materia de amparo, incluida la promoción del juicio de amparo que corresponda, hasta la conclusión de la instancia respectiva.
  • Representación en materia civil, señaladamente en las reclamaciones de daños y perjuicios derivadas del ejercicio de la labor docente, ya sea que el suscriptor comparezca como actor o como demandado.
  • Atención de quejas y denuncias derivadas del ejercicio de la función docente ante la autoridad administrativa.
  • Exención de honorarios profesionales adicionales por los servicios comprendidos en el objeto del contrato.

Qué no comprende

  • Asuntos de carácter estrictamente personal —divorcios, sucesiones, conflictos civiles ajenos a la labor docente—, que se atienden mediante cotización preferencial para suscriptores.
  • La materia penal en su totalidad, tanto la derivada de la labor docente como la ajena a ella: no forma parte del objeto del contrato y se atiende mediante cotización preferencial para suscriptores.
  • Los gastos y erogaciones necesarios para la tramitación, que corren a cargo del suscriptor conforme al tabulador contractual y no constituyen honorarios.
  • Hechos, actos o procedimientos preexistentes a la firma del contrato y al pago de la primera mensualidad.

Condiciones contractuales

CláusulaEstipulación
Primera y CuartaObjeto: asesoría y representación en las materias administrativa, de amparo y civil —esta última, señaladamente, en las reclamaciones de daños y perjuicios—, únicamente en los asuntos que deriven de manera directa de la actividad laboral y profesional del suscriptor como trabajador de la educación. La materia penal no forma parte del objeto.
Primera y CuartaÁmbito territorial: los servicios se prestan única y exclusivamente dentro del Estado de Jalisco. Dentro de la entidad, la representación sigue al suscriptor ante la autoridad o el tribunal que resulte competente, cualquiera que sea el partido o región judicial en que se le incoe el procedimiento, y ante los órganos jurisdiccionales federales con residencia en Jalisco en la vía de amparo. Quedan excluidos los asuntos que deban tramitarse ante autoridades o tribunales con sede en otra entidad federativa. Los traslados y viáticos dentro del Estado se sujetan al tabulador de la Cláusula NOVENA.
SegundaCuota de $300.00 M.N., pagadera dentro de los primeros cinco días naturales de cada mes, con envío del comprobante por WhatsApp.
QuintaVigencia indefinida. Cancelación en cualquier momento mediante aviso por escrito con quince días naturales de anticipación. La falta de pago de dos mensualidades consecutivas causa rescisión automática.
SextaLa cobertura aplica únicamente respecto de hechos originados con posterioridad a la firma del contrato y al pago de la primera mensualidad. Los asuntos preexistentes no quedan cubiertos.
SéptimaConfidencialidad y secreto profesional respecto de toda la información recibida.
OctavaTratamiento de datos personales conforme a la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares y al aviso de privacidad.
NovenaLos gastos de tramitación se sujetan a tabulador; se constituye un fondo inicial y todo gasto relevante requiere autorización previa por escrito del suscriptor.
DécimaJurisdicción: tribunales competentes del Estado de Jalisco, conforme a las reglas de competencia territorial aplicables, con renuncia a cualquier otro fuero que pudiera corresponder en razón de domicilio presente o futuro.

Naturaleza del servicio. La suscripción no es un seguro ni una fianza: es un contrato de prestación de servicios jurídicos profesionales bajo obligación de medios y no de resultados. No se garantiza el sentido de resolución alguna. El texto íntegro del contrato de adhesión y del aviso de privacidad se entrega para su lectura antes de la firma.

V

Programa Integral de Formación y Defensa del Trabajador de la Educación Básica del Estado de Jalisco

Formación magisterial con fundamento jurídico verificable. Ninguna unidad temática del programa carece de sustento legal expreso: cada ficha cita artículo y fracción.

18cursos-taller
336horas de contenido
4ejes formativos
10con material auditado
3mentorías
4rutas de diplomado

El programa está dirigido a todo el personal que presta servicios en la educación básica del Estado de Jalisco: docentes frente a grupo, personal con funciones de dirección, supervisión y asesoría técnico-pedagógica, y personal de apoyo y asistencia a la educación. Se imparte en modalidad híbrida —cuarenta por ciento de sesiones presenciales, treinta por ciento en línea, veinte por ciento de trabajo autogestivo con cuadernillo y formatos, y diez por ciento de acompañamiento posterior durante treinta días naturales.

Ámbito territorial del programa. Esta oferta formativa se imparte única y exclusivamente dentro del Estado de Jalisco. Los protocolos de actuación escolar, los reglamentos y una parte sustancial de la normatividad que se estudia son de expedición estatal y difieren de una entidad federativa a otra, de modo que impartirla fuera de Jalisco exigiría rehacer el fundamento de cada unidad temática.

Política de verificación del material. Desde septiembre de 2026 cada curso terminado se somete a auditoría adversarial independiente, precepto por precepto, practicada por un revisor distinto de quien lo redactó y con el encargo expreso de buscar errores. Ninguna transcripción se corta: los bloques rotulados «texto normativo» reproducen el precepto íntegro, y donde solo se describe su contenido se rotula «síntesis». La cita que no puede cotejarse en fuente oficial se retira y el extremo no cerrado se publica en la carta descriptiva del curso, en lugar de sustituirse por una conjetura.

Su fundamento general deriva del artículo 3.º, párrafos octavo y noveno, y del artículo 123, apartado B, de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos; de los artículos 14, 25 y 28 de la Ley General de Educación; de los artículos 14 a 17 y 66 a 71 de la Ley General del Sistema para la Carrera de las Maestras y los Maestros; y de la Ley de Educación del Estado Libre y Soberano de Jalisco.

Eje A

Derechos y obligaciones laborales del trabajador de la educación

6 cursos · 100 h
  1. A-01El Reglamento de las Condiciones Generales de Trabajo del Personal de la SEP a fondo · 20 hmaterial auditado
  2. A-02Defensa ante el acta administrativa y el procedimiento de cese · 20 hmaterial auditado
  3. A-03Sistema para la Carrera de las Maestras y los Maestros: admisión, promoción y reconocimiento · 12 hmaterial auditado
  4. A-04Prestaciones, seguridad social y régimen de retiro del trabajador de la educación · 12 hmaterial auditado
  5. A-05Responsabilidades administrativas del servidor público educativo · 16 hmaterial auditado
  6. A-06Redacción de escritos y promociones del trabajador de la educación · 20 hmaterial auditado
Eje B

Protocolos educativos y convivencia escolar

5 cursos · 116 h
  1. B-01Rutas de actuación del plantel ante violencia contra niñas, niños y adolescentes en Jalisco · 20 hmaterial auditado
  2. B-02Elaboración del Reglamento Escolar Interno y de los Acuerdos Escolares de Convivencia con fundamento · 20 hmaterial auditado
  3. B-03Seguridad escolar, protección civil y responsabilidad por accidentes: los cuatro regímenes y su defensa · 24 hmaterial auditado
  4. B-04Derechos humanos, inclusión y no discriminación en el aula · 12 hen diseño
  5. B-05Derechos humanos de niñas, niños y adolescentes en los centros educativos · 40 hmaterial auditado
Eje C

Práctica pedagógica y Nueva Escuela Mexicana

4 cursos · 76 h
  1. C-01Del programa sintético al programa analítico: codiseño y planeación didáctica · 24 hen diseño
  2. C-02Aprendizaje basado en proyectos comunitarios y metodologías sociocríticas · 20 hen diseño
  3. C-03Transversalidad, interdisciplinariedad y ejes articuladores · 16 hen diseño
  4. C-04Aprendizaje colaborativo, gestión del aula y evaluación formativa · 16 hen diseño
Eje D

Gestión escolar y responsabilidad directiva

3 cursos · 44 h
  1. D-01Funciones, atribuciones y responsabilidad jurídica del director y del supervisor · 20 hen revisión
  2. D-02Consejo Técnico Escolar, participación social y documentación oficial · 12 hen diseño
  3. D-03Organización y funcionamiento de la escuela: los Acuerdos Secretariales 96, 97 y 98 · 12 hen revisión
Mentorías

Acompañamiento individualizado

3 rutas · duración variable
  1. M-01Mentoría de defensa jurídico-laboral individual · 3 meses, 6 sesiones
  2. M-02Mentoría de acompañamiento directivo · 6 meses, 12 sesiones
  3. M-03Mentoría de preparación para procesos de la USICAMM · sujeta al calendario de la convocatoria

Regla de comercialización. Solo se oferta con fecha comprometida el curso que ya cuenta con material desarrollado y auditado —los diez marcados arriba—. Los demás se ofertan como disponibilidad sujeta a calendario. Esa distinción está en el sitio a propósito: comprometer una fecha sobre material en diseño es la manera más rápida de perder un contratante institucional.

Rutas de diplomado

ClaveDiplomadoCursos integrantesHorasDestinatario principal
DIP-01Derecho Laboral Burocrático EducativoA-01, A-02, A-03, A-04, A-05, A-06100 hTodo el personal educativo; representantes sindicales
DIP-02Protocolos, Convivencia y Derechos en la EscuelaB-01, B-02, B-03, B-04, B-05116 hColectivos escolares completos; directores
DIP-03Práctica Docente para la Nueva Escuela MexicanaC-01, C-02, C-03, C-0476 hDocentes frente a grupo
DIP-04Gestión Directiva con Seguridad JurídicaD-01, D-02, D-03, A-02, A-05, B-05120 hDirectores, subdirectores y supervisores

Advertencias que rigen todo el material.

1. Las constancias se expiden sin valor escalafonario, no cuentan para el Sistema para la Carrera de las Maestras y los Maestros y no sustituyen la acreditación que corresponda otorgar a la autoridad educativa competente. Las horas que asientan son las efectivamente cursadas: no se preimprimen.

2. El programa constituye formación y asesoría técnica. No implica representación jurídica ni patrocinio ante autoridad o tribunal; ese es un servicio distinto, regido por contrato separado.

3. El material se revisa íntegramente en enero y julio de cada año; los preceptos citados se cotejan en el Diario Oficial de la Federación antes de cada impartición.

4. Deslinde de régimen. En la educación básica de Jalisco conviven personal federalizado y personal de origen estatal, con leyes, tribunales y plazos distintos. Ningún curso de materia laboral o de seguridad social se imparte sobre uno solo de los dos regímenes sin advertirlo, y la lista de asistencia registra a qué régimen pertenece cada participante.

Modalidades de contratación

Participación individual

Una o dos personas. Se integra al siguiente grupo abierto en la Zona Metropolitana de Guadalajara o a la sesión en línea programada.

  • Cuota por participante
  • Sede y fecha fijadas por el despacho
  • Cuadernillo, formatos y constancia incluidos

SolicitudConsultar el próximo grupo abierto

Grupo pequeño · menos de 10 personas

Colectivos reducidos, escuelas unitarias o multigrado, academias y grupos de compañeros. Dos vías, según lo que el grupo necesite.

  • Conformación de grupo: se integran juntos al siguiente grupo abierto, con cuota por participante.
  • Curso privado en su sede: fecha, sede y enfoque propios, con mínimo garantizado de ocho participantes y cotización por evento, no por persona.
  • Con menos de cinco personas se recomienda la mentoría M-01, que atiende el caso concreto.

SolicitudSomos menos de 10 personas

Colectivo, zona escolar o delegación

Impartición in situ en el plantel, la zona escolar, la supervisión, la jefatura de sector o la delegación sindical contratante, con cupo sugerido de veinte a cuarenta participantes.

  • Precio por evento, no por participante
  • Sede, fechas y horario a convenir
  • Acompañamiento posterior durante treinta días naturales

SolicitudCotizar curso in situ

VI

Documentos

Los instrumentos que rigen cada servicio se entregan íntegros, para su lectura, antes de cualquier firma o pago.

Contrato de adhesión

Contrato de prestación de servicios jurídicos en modalidad de suscripción del programa «Blindaje Laboral»: declaraciones, objeto, honorarios, exclusiones, alcance de la representación, vigencia, carencia, confidencialidad, tabulador de gastos y jurisdicción.

Cómo obtenerloSe remite en formato digital, para su lectura y revisión, antes de la firma. Solicitarlo por WhatsApp.

Aviso de privacidad integral

Documento formulado conforme a la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares, su Reglamento y los Lineamientos del Aviso de Privacidad: datos recabados, finalidades primarias y secundarias, transferencias, derechos ARCO y revocación del consentimiento.

Cómo obtenerloLa versión simplificada se publica en la sección VIII de este sitio. La versión integral se remite a solicitud, al correo o WhatsApp del despacho.

Catálogo maestro del programa formativo

Documento rector del Programa Integral de Formación: fichas técnicas de los diecisiete cursos-taller con destinatarios, duración, modalidad, objetivo general, temario modular, producto de aprendizaje, criterios de evaluación y fundamento normativo de cada unidad.

Cómo obtenerloSe remite a las autoridades escolares, supervisiones y delegaciones que soliciten cotización. Solicitarlo por WhatsApp.

VII

Contacto

Describa su asunto y el despacho le responderá indicando la vía procedente y la información que será necesaria para el estudio.

Canales oficiales

Teléfono y WhatsApp
33 1023 0527
Correo electrónico
contacto@jmartinezyasociados.com.mx
Correo alterno
consultoriajuridica007@gmail.com
Domicilio
Av. Circunvalación Dr. Atl 164, Col. Independencia, C.P. 44290, Guadalajara, Jalisco
Ámbito territorial
Estado de Jalisco, únicamente
Titular
Profr. y Lic. Juan Manuel Martínez Aguirre

Toda comunicación relativa a un asunto se atiende exclusivamente por estos canales. El despacho no solicita datos bancarios ni contraseñas por mensajería, y no recibe pagos por conducto de terceros.

Formulario de contacto

VIII

Aviso de privacidad y notas legales

Publicado conforme a la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares, su Reglamento y los Lineamientos del Aviso de Privacidad.

Aviso de privacidad simplificado

Corporativo Jurídico Martínez & Asociados, con domicilio en Av. Circunvalación Dr. Atl 164, Col. Independencia, C.P. 44290, Guadalajara, Jalisco, es responsable del tratamiento de sus datos personales. Para cualquier asunto relativo a sus datos personales puede dirigirse a ese domicilio, al correo o al WhatsApp señalados en este aviso.

Sus datos de identificación, contacto, laborales, patrimoniales y los relacionados con su asunto se utilizarán para prestarle los servicios jurídicos contratados, integrar su expediente, administrar la suscripción cuando proceda y dar seguimiento al asunto. De forma adicional, y salvo su negativa, para enviarle información preventiva y avisos del despacho.

Puede consultar el aviso de privacidad integral, conocer las transferencias y ejercer sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición, o revocar su consentimiento, escribiendo a contacto@jmartinezyasociados.com.mx —o, de manera alterna, a consultoriajuridica007@gmail.com— o al WhatsApp 33 1023 0527.

Derechos ARCO y revocación del consentimiento

Usted tiene derecho a acceder, rectificar y cancelar sus datos personales, así como a oponerse a su tratamiento. La solicitud se presenta al correo del despacho y debe contener: nombre del titular y medio para recibir la respuesta; documento que acredite su identidad o representación; descripción clara de los datos y del derecho que desea ejercer; y cualquier elemento que facilite la localización de los datos.

El responsable dará respuesta en un plazo máximo de veinte días hábiles y, de resultar procedente, la hará efectiva dentro de los quince días hábiles siguientes, conforme a la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares. La revocación del consentimiento no tiene efectos retroactivos ni impide el tratamiento necesario para cumplir obligaciones legales o el contrato en curso.

Transferencias de datos

El responsable no transferirá sus datos personales a terceros ajenos, salvo las transferencias necesarias o legalmente permitidas sin requerir su consentimiento en términos del artículo 37 de la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares: a autoridades, tribunales u órganos competentes cuando sea necesario para la defensa o tramitación del asunto; y a peritos, corresponsales o terceros auxiliares estrictamente necesarios para la prestación del servicio, quienes quedan obligados a la confidencialidad. Cualquier transferencia distinta requerirá su consentimiento previo.

Datos sensibles y datos patrimoniales

En razón de la naturaleza de los servicios jurídicos, el responsable podría tener acceso a datos personales sensibles vinculados al asunto. Dichos datos, así como los patrimoniales o financieros, se tratan con estricta seguridad y confidencialidad, únicamente para las finalidades primarias y previo consentimiento expreso del titular, otorgado por escrito al momento de la contratación.

Nota legal del sitio

El contenido de este sitio tiene finalidad informativa. No constituye asesoría jurídica sobre un caso concreto, no crea relación abogado-cliente y no sustituye la consulta profesional. Los criterios, plazos y disposiciones citados corresponden a la normatividad vigente a la fecha de publicación y deben cotejarse en su texto actualizado.

La firma no garantiza resultados. Toda representación se presta bajo obligación de medios y no de resultados, conforme a la ética que rige el ejercicio de la abogacía.

Las modificaciones al presente aviso se pondrán a disposición del titular en este mismo sitio, en jmartinezyasociados.com.mx. Este sitio puede utilizar cookies o tecnologías de rastreo para métricas de uso; el titular puede deshabilitarlas desde la configuración de su navegador.

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